- Politique RSE
Notre démarche RSE s’appuie sur une conviction : la transition énergétique doit être ancrée dans le respect des territoires, des ressources et des générations futures. Nous avons défini une politique RSE ainsi qu’une feuille de route qui traduit cette politique en 3 engagements :
- Prendre soin de l’environnement
- Agir en employeur responsable
- Contribuer au développement des territoires
- Nos réalisations
Nous avons pris des engagements que nous avons traduits dans notre feuille de route.
Quelques exemples de réalisations concrètes :
Protéger
l'environnement
Agir en employeur
responsable
Contribuer au développement
des territoires
Entreprise à mission
En avril 2022, nous avons pris une décision fondamentale qui reflète notre profond engagement envers un avenir plus responsable : Arverne est devenue une entreprise à mission. Ce choix vient de notre conviction que le succès d’une entreprise ne se mesure pas seulement à ses réussites commerciales et financières, mais également à son impact positif sur la société et l’environnement qui l’entourent.
Raison d'être et objectifs statutaires
Cette mission, nous l’avons formulée en quelques lignes, qui signent la raison d’être d’Arverne :
Par son savoir-faire unique, le groupe Arverne libère le potentiel des géo-ressources et les valorise durablement pour une transition énergétique pragmatique au service de la prospérité des territoires.
Deux objectifs sociaux et environnementaux découlent de cette raison d’être et guident nos actions dans la réalisation de notre mission :
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Deux objectifs sociaux et environnementaux découlent de cette raison d’être et guident nos actions dans la réalisation de notre mission :
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Encourager une société vertueuse en s’appuyant sur les femmes et les hommes au sein de l’entreprise et des territoires.
Entreprise à mission
Certifications et politique QSSE
Éthique et conformité
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